Mimpi jadi Sales Manager di kota Semarang? Info lowongan kerja ini khusus untuk Anda yang berambisi tinggi dan ingin berkarier di perusahaan bonafid! Jangan lewatkan kesempatan emas ini.
Artikel ini akan memberikan detail lengkap tentang lowongan Sales Manager di Pos Indonesia Semarang, termasuk kualifikasi, tanggung jawab, dan benefit yang ditawarkan. Simak sampai akhir untuk mengetahui bagaimana Anda bisa meraih posisi impian ini!
Sales Manager Pos Indonesia Semarang
PT Pos Indonesia (Persero) adalah perusahaan BUMN yang sudah sangat dikenal di Indonesia. Sebagai perusahaan yang melayani pengiriman surat dan paket, Pos Indonesia memiliki jaringan luas dan berperan penting dalam konektivitas nasional. Dengan reputasi yang solid dan pengalaman bertahun-tahun, Pos Indonesia menawarkan kesempatan karier yang menjanjikan.
Saat ini, PT Pos Indonesia (Persero) Cabang Semarang sedang membuka lowongan kerja untuk posisi Sales Manager yang menarik dan penuh tantangan.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Pos Indonesia (Persero)
- Website : https://www.posindonesia.co.id/id
- Posisi: Sales Manager
- Lokasi: Semarang, Jawa Tengah
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp4600000 – Rp6000000
- Terakhir: 31 Desember 2025
Kualifikasi Pekerja
- Pendidikan minimal S1 dari universitas terkemuka
- Minimal 5 tahun pengalaman di bidang sales, khususnya di industri logistik atau jasa
- Memiliki kemampuan leadership dan manajemen tim yang kuat
- Menguasai strategi penjualan dan pemasaran
- Mampu bekerja di bawah tekanan dan mencapai target
- Berorientasi pada hasil dan memiliki inisiatif tinggi
- Memiliki kemampuan komunikasi dan presentasi yang baik
- Mampu mengoperasikan komputer dan program aplikasi terkait
- Berpengalaman dalam mengembangkan strategi bisnis dan membangun relasi
- Bersedia ditempatkan di Semarang
Detail Pekerjaan
- Mengembangkan strategi penjualan dan pemasaran untuk meningkatkan market share
- Memimpin dan mengelola tim sales untuk mencapai target yang telah ditentukan
- Membangun dan memelihara hubungan baik dengan klien
- Melakukan analisis pasar dan mengidentifikasi peluang bisnis baru
- Memonitor kinerja tim dan memberikan pelatihan jika diperlukan
- Menyusun laporan penjualan secara berkala
- Bertanggung jawab atas pencapaian target penjualan cabang Semarang
Ketrampilan Pekerja
- Kemampuan komunikasi dan negosiasi yang efektif
- Pemahaman yang baik tentang pasar dan pelanggan
- Keterampilan presentasi dan public speaking
- Kemampuan analitis dan pemecahan masalah
- Keterampilan manajemen waktu yang baik
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok sesuai dengan kualifikasi
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Bonus kinerja
- Asuransi kesehatan
- Cuti tahunan
- Kesempatan pengembangan karir
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum vitae (CV)
- Fotocopy KTP
- Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
- Fotocopy sertifikat pelatihan (jika ada)
- Surat rekomendasi (jika ada)
- Pas foto terbaru
Cara Melamar Kerja di PT Pos Indonesia (Persero)
Anda dapat melamar melalui website resmi PT Pos Indonesia (Persero) atau mengirimkan berkas lamaran secara langsung ke kantor cabang Semarang. Anda juga bisa mencari informasi lowongan ini melalui situs-situs lowongan kerja terpercaya di Indonesia.
Perlu diingat bahwa proses rekrutmen di PT Pos Indonesia (Persero) tidak dipungut biaya apapun. Waspadai penipuan yang mengatasnamakan perusahaan.
Prospek Karir di PT Pos Indonesia (Persero)
PT Pos Indonesia (Persero) dikenal sebagai perusahaan yang memberikan kesempatan besar bagi karyawannya untuk berkembang. Perusahaan menyediakan program pelatihan dan pengembangan keterampilan yang komprehensif, serta kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi bagi mereka yang berkinerja baik. Dengan kinerja yang konsisten dan dedikasi tinggi, Anda dapat meniti karier yang cemerlang di Pos Indonesia.
Selain kesempatan promosi, Pos Indonesia juga memberikan berbagai fasilitas dan benefit untuk karyawannya, termasuk tunjangan kesehatan, bonus, dan cuti yang memadai. Lingkungan kerja yang kondusif dan penuh dukungan menciptakan kondisi optimal bagi karyawan untuk memberikan kontribusi terbaiknya.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apakah ada batasan usia untuk melamar posisi ini?
Tidak ada batasan usia yang spesifik, yang terpenting adalah memenuhi kualifikasi dan persyaratan yang telah ditetapkan.
Bagaimana proses seleksi karyawan di PT Pos Indonesia (Persero)?
Proses seleksi biasanya terdiri dari beberapa tahap, mulai dari seleksi administrasi, tes kemampuan, wawancara, hingga pemeriksaan kesehatan. Detailnya dapat dilihat di website resmi Pos Indonesia.
Apa saja benefit lain selain yang tercantum di atas?
Benefit lainnya dapat bervariasi dan mungkin termasuk fasilitas kesehatan tambahan, program kesejahteraan karyawan, dan lain sebagainya. Informasi lebih lanjut dapat diperoleh selama proses rekrutmen.
Kapan batas akhir pendaftaran lowongan ini?
Batas akhir pendaftaran adalah 31 Desember 2025. Namun, sebaiknya segera mendaftar karena posisi ini bisa ditutup lebih cepat jika sudah terpenuhi.
Apakah ada persyaratan khusus lainnya selain yang tercantum?
Informasi yang diberikan di atas sudah cukup komprehensif, namun selalu ada kemungkinan adanya perubahan. Pastikan untuk selalu mengecek website resmi PT Pos Indonesia (Persero) untuk informasi terbaru dan terlengkap.
Kesimpulannya, lowongan Sales Manager di Pos Indonesia Semarang ini merupakan kesempatan yang sangat baik bagi Anda yang ingin mengembangkan karier di perusahaan BUMN yang terpercaya. Informasi di atas hanyalah referensi. Untuk informasi yang lebih detail dan akurat, silakan kunjungi website resmi PT Pos Indonesia (Persero). Ingat, semua proses rekrutmen di PT Pos Indonesia (Persero) tidak dipungut biaya apapun.