Gaji Karyawan Rocket Chicken Blora Tahun 2024 Update Tahun 2025 Semua Divisi

Pernahkah Anda penasaran berapa gaji karyawan di Rocket Chicken Blora? Mengetahui informasi gaji bisa membantu Anda dalam merencanakan karir dan menentukan perusahaan yang tepat. Artikel ini akan memberikan gambaran estimasi gaji karyawan di Rocket Chicken Blora, beserta profil perusahaan, tunjangan, detail pekerjaan, kualifikasi, dan FAQ. Simak sampai akhir untuk mendapatkan informasi selengkapnya!

Gaji Karyawan Rocket Chicken Blora Tahun 2024

Rata-rata gaji di Rocket Chicken Blora bervariasi tergantung posisi dan pengalaman. Berikut adalah estimasi gaji untuk beberapa posisi, perlu diingat bahwa ini hanyalah perkiraan berdasarkan data yang dikumpulkan dari berbagai sumber online.

  1. Store Manager: Rp 6.000.000
  2. Assistant Store Manager: Rp 4.500.000
  3. Crew Leader: Rp 3.800.000
  4. Kasir: Rp 3.000.000
  5. Cook/Chef: Rp 3.500.000
  6. Cleaning Service: Rp 2.800.000
  7. Delivery Driver: Rp 3.200.000 + insentif
  8. Marketing Staff: Rp 4.000.000
  9. Accounting Staff: Rp 4.200.000
  10. HR Staff: Rp 4.500.000
  11. IT Staff: Rp 5.000.000
  12. Area Supervisor: Rp 7.000.000
  13. Regional Manager: Rp 10.000.000
  14. Training Manager: Rp 5.500.000
  15. Operational Manager: Rp 8.000.000

Data gaji yang tercantum di atas hanyalah estimasi dan mungkin berbeda dengan gaji aktual. Untuk informasi yang lebih akurat, silakan hubungi HRD Rocket Chicken Blora atau kunjungi situs web resmi perusahaan.

Profil Rocket Chicken Blora

Rocket Chicken Blora merupakan salah satu cabang dari jaringan restoran cepat saji Rocket Chicken yang terkenal dengan ayam goreng krispinya yang lezat. Alamat pasti dari setiap cabang dapat ditemukan di website resmi mereka.

Rocket Chicken menawarkan berbagai menu ayam goreng dengan berbagai varian rasa, serta menu pendamping lainnya. Keunggulan mereka terletak pada kualitas bahan baku, rasa yang enak, dan pelayanan yang ramah.

Dengan ekspansi yang terus dilakukan, Rocket Chicken menawarkan prospek karir yang menjanjikan bagi karyawannya, terutama bagi mereka yang bersemangat di bidang kuliner dan layanan pelanggan.

Tunjangan Pegawai Rocket Chicken Blora

Selain gaji pokok, karyawan Rocket Chicken Blora berpotensi mendapatkan berbagai tunjangan dan benefit untuk meningkatkan kesejahteraan mereka.

  1. Tunjangan Kesehatan: Rocket Chicken mungkin menyediakan asuransi kesehatan bagi karyawannya, baik secara individu maupun keluarga, dengan cakupan yang beragam tergantung posisi dan masa kerja.
  2. Tunjangan Hari Raya (THR): THR biasanya diberikan menjelang hari raya besar keagamaan, sesuai dengan peraturan pemerintah yang berlaku.
  3. Bonus Kinerja: Karyawan berpotensi mendapatkan bonus kinerja berdasarkan pencapaian target individu dan perusahaan.
  4. Cuti Tahunan: Karyawan berhak atas cuti tahunan sesuai dengan ketentuan peraturan perundang-undangan.
  5. Asuransi Kecelakaan Kerja: Sebagai perlindungan tambahan, kemungkinan besar perusahaan menyediakan asuransi kecelakaan kerja untuk karyawannya.

Dengan berbagai benefit yang ditawarkan, Rocket Chicken berkomitmen untuk memastikan karyawannya dapat bekerja secara optimal dan nyaman.

Detail Pekerjaan di Rocket Chicken Blora

Tugas dan tanggung jawab setiap karyawan di Rocket Chicken Blora disesuaikan dengan divisi dan posisi masing-masing. Berikut beberapa contohnya:

Divisi Operasional

Divisi Operasional bertanggung jawab atas kelancaran operasional restoran, termasuk manajemen stok bahan baku, memastikan kebersihan dan keamanan restoran, serta mengawasi kinerja karyawan di lapangan. Mereka juga bertugas untuk memelihara peralatan dan memastikan kelancaran operasional dapur.

Divisi Marketing

Divisi Marketing bertanggung jawab untuk meningkatkan brand awareness dan penjualan Rocket Chicken. Tugas mereka mencakup pengembangan strategi marketing, promosi, dan pengelolaan media sosial. Mereka juga bertugas untuk menganalisis data pasar dan mengidentifikasi target pasar yang tepat.

Divisi Keuangan

Divisi Keuangan bertanggung jawab atas pengelolaan keuangan perusahaan, termasuk pencatatan transaksi, pelaporan keuangan, dan pengelolaan kas. Mereka juga bertugas untuk memastikan kepatuhan perusahaan terhadap peraturan perpajakan.

Divisi HRD

Divisi HRD bertanggung jawab atas pengelolaan sumber daya manusia, mulai dari rekrutmen, seleksi, pelatihan, hingga pengembangan karir karyawan. Mereka juga bertanggung jawab atas pengelolaan administrasi kepegawaian.

Divisi IT

Divisi IT bertanggung jawab atas perawatan dan pemeliharaan sistem teknologi informasi perusahaan, termasuk jaringan komputer, sistem kasir, dan website. Mereka juga bertugas untuk memastikan keamanan data perusahaan.

Divisi Supply Chain

Divisi ini memastikan ketersediaan bahan baku dan logistik yang dibutuhkan oleh seluruh cabang Rocket Chicken. Mereka mengelola hubungan dengan supplier, memantau kualitas bahan baku, dan memastikan pengiriman tepat waktu.

Divisi Training

Divisi Training bertugas untuk melatih dan mengembangkan karyawan, baik karyawan baru maupun karyawan lama. Mereka mengembangkan program pelatihan, menyelenggarakan pelatihan, dan mengevaluasi efektivitas program pelatihan.

Semua detail pekerjaan disesuaikan dengan job deskripsi masing-masing posisi dan keahlian karyawan.

Kualifikasi Pegawai Rocket Chicken Blora

Kualifikasi yang dibutuhkan calon karyawan di Rocket Chicken Blora bervariasi tergantung posisi dan divisi.

Divisi Operasional

  1. Jujur dan teliti
  2. Memiliki pengalaman di bidang food service (diutamakan)
  3. Mampu bekerja dalam tim
  4. Mampu bekerja di bawah tekanan
  5. Memiliki kemampuan komunikasi yang baik

Divisi Marketing

  1. Pendidikan minimal D3/S1 Marketing atau Komunikasi
  2. Menguasai berbagai platform media sosial
  3. Kreatif dan inovatif
  4. Mampu bekerja secara individu maupun tim
  5. Memahami strategi marketing digital

Divisi Keuangan

  1. Pendidikan minimal D3/S1 Akuntansi
  2. Menguasai software akuntansi
  3. Teliti dan akurat dalam bekerja
  4. Mengerti perpajakan
  5. Memiliki kemampuan analisa yang baik

Divisi HRD

  1. Pendidikan minimal D3/S1 Manajemen SDM
  2. Pengalaman di bidang HRD (diutamakan)
  3. Mengerti peraturan ketenagakerjaan
  4. Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
  5. Ramah dan responsif

Divisi IT

  1. Pendidikan minimal D3/S1 Teknik Informatika atau sejenisnya
  2. Menguasai berbagai sistem operasi dan jaringan komputer
  3. Mampu memecahkan masalah teknis
  4. Berpengalaman dalam pemeliharaan sistem IT (diutamakan)
  5. Mampu bekerja mandiri dan dalam tim

Divisi Supply Chain

  1. Pendidikan minimal D3/S1 Manajemen atau Logistik
  2. Memahami proses supply chain management
  3. Mampu bernegosiasi dengan supplier
  4. Memiliki kemampuan analisis data yang baik
  5. Mampu bekerja di bawah tekanan

Divisi Training

  1. Pendidikan minimal D3/S1 Psikologi atau Pendidikan
  2. Pengalaman dalam pengembangan pelatihan dan pengembangan karyawan (diutamakan)
  3. Memiliki kemampuan komunikasi, presentasi, dan fasilitasi yang baik
  4. Kreatif dan inovatif dalam merancang program pelatihan
  5. Mampu mengevaluasi efektivitas program pelatihan

Kualifikasi di atas merupakan gambaran umum, dan persyaratan sebenarnya dapat bervariasi tergantung pada posisi dan kebutuhan perusahaan.

FAQ

1. Apakah Rocket Chicken Blora menyediakan fasilitas makan siang untuk karyawan?

Kebijakan terkait fasilitas makan siang karyawan bervariasi antar cabang dan posisi. Sebaiknya Anda menanyakan langsung kepada HRD Rocket Chicken Blora untuk informasi yang lebih akurat.

2. Bagaimana proses rekrutmen di Rocket Chicken Blora?

Proses rekrutmen biasanya dimulai dengan pengajuan lamaran kerja melalui website resmi atau langsung ke cabang. Tahapan selanjutnya mungkin termasuk tes tertulis, wawancara, dan assessment.

3. Apakah ada kesempatan untuk promosi jabatan di Rocket Chicken Blora?

Rocket Chicken menyediakan kesempatan promosi bagi karyawan yang berprestasi dan menunjukkan kinerja yang baik. Kesempatan promosi akan dipertimbangkan berdasarkan kinerja dan kebutuhan perusahaan.

4. Berapa lama masa percobaan kerja di Rocket Chicken Blora?

Lama masa percobaan kerja biasanya 3 bulan, tetapi bisa saja berbeda tergantung kebijakan perusahaan dan posisi yang dilamar. Informasi ini sebaiknya dikonfirmasi langsung pada saat proses rekrutmen.

5. Bagaimana cara melamar kerja di Rocket Chicken Blora?

Anda bisa melamar kerja melalui website resmi Rocket Chicken, atau dengan mengirimkan lamaran langsung ke cabang Rocket Chicken Blora.

Kesimpulan

Gaji karyawan di Rocket Chicken Blora bervariasi tergantung posisi dan pengalaman. Meskipun data gaji yang disajikan di atas bersifat estimasi, artikel ini memberikan gambaran umum tentang penghasilan dan benefit yang ditawarkan. Bagi Anda yang tertarik berkarier di industri kuliner, Rocket Chicken Blora bisa menjadi pilihan yang menarik dengan prospek karir yang baik dan berbagai benefit tambahan. Jangan ragu untuk menghubungi HRD Rocket Chicken Blora untuk informasi lebih lanjut.

Tinggalkan komentar